دانلود مقاله انگلیسی رایگان:عبور از مرزهای فرهنگی با استفاده از اینترنت: به سوی ساختن یک مدل از شکل گیری اعتماد سریع در تیم های مجازی جهانی - 2020
بلافاصله پس از پرداخت دانلود کنید
دانلود مقاله انگلیسی مدیریت بازرگانی رایگان
  • Crossing Cultural Boundaries Using the Internet: Toward Building a Model of Swift Trust Formation in Global Virtual Teams Crossing Cultural Boundaries Using the Internet: Toward Building a Model of Swift Trust Formation in Global Virtual Teams
    Crossing Cultural Boundaries Using the Internet: Toward Building a Model of Swift Trust Formation in Global Virtual Teams

    سال انتشار:

    2020


    عنوان انگلیسی مقاله:

    Crossing Cultural Boundaries Using the Internet: Toward Building a Model of Swift Trust Formation in Global Virtual Teams


    ترجمه فارسی عنوان مقاله:

    عبور از مرزهای فرهنگی با استفاده از اینترنت: به سوی ساختن یک مدل از شکل گیری اعتماد سریع در تیم های مجازی جهانی


    منبع:

    Sciencedirect - Elsevier - Journal of International Management, 26 (2020) 100654: doi:10:1016/j:intman:2018:10:004


    نویسنده:

    Norhayati Zakaria


    چکیده انگلیسی:

    This study employs a qualitative research method to advance understanding of the process of swift trust formation in global virtual teams (GVTs), which rely heavily on the Internet for virtual collaboration. We explore two key research questions: 1) What is the process of swift trust for- mation in GVTs? 2) How do GVTs develop swift trust behaviors during virtual collaboration? Over a period of two years (2014–2016), we interviewed 57 individuals from 16 countries. The interviewees had been GVT members in an international experiential learning project, and our aim was to explore their in-depth experiences of teamwork dynamics and swift trust formation. Our key contributions to the international management literature are 1) the development of a descriptive model of global virtual collaboration that explains the cyclical process of swift trust formation and 2) the formulations of prescriptions for promoting high-trust behaviors in GVTs. In the conclusion, this study reviews the theoretical and practical implications of understanding swift trust behaviors in the GVT context in order for firms to achieve business excellence and management effectiveness internationally.
    Keywords: Global virtual teams | Internet | Swift trust | Cultural values | Task orientation | Relationship orientation | Team development | Millennials


    سطح: متوسط
    تعداد صفحات فایل pdf انگلیسی: 19
    حجم فایل: 1508 کیلوبایت

    قیمت: رایگان


    توضیحات اضافی:




اگر این مقاله را پسندیدید آن را در شبکه های اجتماعی به اشتراک بگذارید (برای به اشتراک گذاری بر روی ایکن های زیر کلیک کنید)

تعداد نظرات : 0

الزامی
الزامی
الزامی
rss مقالات ترجمه شده rss مقالات انگلیسی rss کتاب های انگلیسی rss مقالات آموزشی
logo-samandehi