دانلود مقاله انگلیسی رایگان:ویژگی های تیم مدیریت بالا و نوآوری دیجیتال: بررسی دانش دیجیتال و رابط TMT - 2021
دانلود بهترین مقالات isi همراه با ترجمه فارسی 2
دانلود مقاله انگلیسی مدیریت دانش رایگان
  • Top management team characteristics and digital innovation: Exploring digital knowledge and TMT interfaces Top management team characteristics and digital innovation: Exploring digital knowledge and TMT interfaces
    Top management team characteristics and digital innovation: Exploring digital knowledge and TMT interfaces

    سال انتشار:

    2021


    عنوان انگلیسی مقاله:

    Top management team characteristics and digital innovation: Exploring digital knowledge and TMT interfaces


    ترجمه فارسی عنوان مقاله:

    ویژگی های تیم مدیریت بالا و نوآوری دیجیتال: بررسی دانش دیجیتال و رابط TMT


    منبع:

    ScienceDirect- Elsevier- Long Range Planning, Corrected proof, 102166: doi:10:1016/j:lrp:2021:102166


    نویسنده:

    Sebastian Firk


    چکیده انگلیسی:

    On their journey toward digital transformation, industrial firms need to embrace digital inno- vation. The top management team (TMT) is expected to set the course for digital innovation, which is a challenging endeavour given the novel and cross-functional nature of digital innova- tion. We draw on role theory to make sense of emerging role requirements for the TMT and combine this view with upper echelon theory to hypothesize on the specific TMT characteristics that are needed for digital innovation. We first theorize that firms could benefit from TMT digital knowledge. Second, we argue that the effective utilization of TMT digital knowledge can be fostered at internal TMT interfaces, such as between the chief executive officer (CEO), respec- tively a chief digital officer (CDO), and other top managers. Finally, we consider the TMT hier- archical structure as a contextual factor in the stimulation of TMT integration processes by integrative CEOs and CDOs. We employ panel data regressions to a longitudinal dataset of US industrial firms and find a positive relation between TMT digital knowledge and digital inno- vation, on average. We additionally find evidence for the integrative roles of CEOs and CDOs. However, our findings also indicate that the CDO’s integrating role can be hampered by a strong hierarchical structure in the TMT.
    keywords: دانش دیجیتال TMT | نوآوری دیجیتال | رابط TMT | افسران ارشد دیجیتال | ساختار سلسله مراتبی TMT | TMT digital knowledge | Digital innovation | TMT interfaces | Chief digital officers | TMT hierarchical structure


    سطح: متوسط
    تعداد صفحات فایل pdf انگلیسی: 19
    حجم فایل: 1330 کیلوبایت

    قیمت: رایگان


    توضیحات اضافی:




اگر این مقاله را پسندیدید آن را در شبکه های اجتماعی به اشتراک بگذارید (برای به اشتراک گذاری بر روی ایکن های زیر کلیک کنید)

تعداد نظرات : 0

الزامی
الزامی
الزامی
rss مقالات ترجمه شده rss مقالات انگلیسی rss کتاب های انگلیسی rss مقالات آموزشی
logo-samandehi
بازدید امروز: 12996 :::::::: بازدید دیروز: 10088 :::::::: بازدید کل: 27232 :::::::: افراد آنلاین: 25