دانلود و نمایش مقالات مرتبط با Entrepreneurship development::صفحه 1
دانلود بهترین مقالات isi همراه با ترجمه فارسی 2

با سلام خدمت کاربران در صورتی که با خطای سیستم پرداخت بانکی مواجه شدید از طریق کارت به کارت (6037997535328901 بانک ملی ناصر خنجری ) مقاله خود را دریافت کنید (تا مشکل رفع گردد). 

نتیجه جستجو - Entrepreneurship development

تعداد مقالات یافته شده: 4
ردیف عنوان نوع
1 The dynamics among entrepreneurship, innovation, and economic growth in the Eurozone countries
پویایی در میان کارآفرینی ، نوآوری و رشد اقتصادی در کشورهای منطقه یورو-2020
Economic growth in the Eurozone has been lacklustre over the last two decades due to increased global competition from economic players in other regions, economic and financial crisis, and political uncertainties within the zone. To increase the global competitiveness of the region, the European Union launched the Europe 2020 Strategy to raise the level of entrepreneurship and innovation, which are purported to be key drivers of economic growth. The main purpose of this paper is to investigate whether this assertion is true. Thus, the paper investigates the Granger causal relationships among entrepreneurship development, innovation, and economic growth for a sample of the Eurozone countries for the period 2001–2016. Using a vector error-correction model, the study finds that in the long run, both entrepreneurship and innovation stimulate economic growth. In the short run, strong causal links exist but are not always uniform. The results reveal that Eurozone countries should indeed base their growth strategies on policies that promote innovation and policies that create incentives for entrepreneurship.© 2020 The Society for Policy Modeling. Published by Elsevier Inc. All rights reserved.JEL classification: O43; O16; E44; E31
Keywords: Entrepreneurship | Innovation | Economic growth | Eurozone countries
مقاله انگلیسی
2 Entrepreneurship education programmes: How learning, inspiration and resources affect intentions for new venture creation in a developing economy
برنامه های آموزش کارآفرینی: چگونه یادگیری ، الهام و منابع بر اهداف ایجاد سرمایه گذاری جدید در اقتصاد در حال توسعه تأثیر می گذارند-2020
This paper develops and tests a model of pathways between participation in entrepreneurship education programmes (EEPs) and entrepreneurial intention. EEPs are degree programmes de- signed to provide mastery and experience over several years of academic study. Structural equation modelling on survey data gathered from 348 graduating students from eight universities in Pakistan showed how three EEP components (learning, inspiration and resources) influence intention: learning and inspiration activities both increase perceived norms for being an entrepreneur and students perceptions that they can be entrepreneurs (perceived control). Access to incubation resources had the strongest effect on intention by increasing perceived norms which in turn increases positive attitudes and perceived control. These findings provide insight into the conclusions drawn from previous studies by showing how positive student experience across different components of entrepreneurship programme have a positive impact on students’ intentions to start their own business.
Keywords: Entrepreneurship development | Entrepreneurial education | Entrepreneurial intention
مقاله انگلیسی
3 Entrepreneurship development and pedagogical gaps in entrepreneurial marketing education
توسعه کارآفرینی و شکافهای آموزشی در آموزش بازاریابی کارآفرینی-2020
In the age of automation and artificial intelligence, the need for sustainable entrepreneurship for job creation has significantly raised. For the development of sustainable entrepreneurship in recent years, business schools worldwide have recognised their roles, and started providing en- trepreneurship education (EE). Due to being in emerging phase, the EE at business schools is following pedagogic approaches that are not exclusively developed for entrepreneurship, and hence, not suitable with the practical entrepreneurial needs. This leaves graduates lacking in many types of entrepreneurial skill-sets. One of those key skill-sets is entrepreneurial marketing (EM), which is one of the most dominating problems for SME entrepreneurs for the survival and growth of their businesses. Furthermore, the literature highlights that lack of EM skill-set is also one of the leading causes of entrepreneurial failure. The failure of SME entrepreneurs not only discourages them, but also damages the initiatives taken by the governments and private in- stitutions for entrepreneurship development in the economies. Thus, considering the critical importance of EM education for the development of entrepreneurship, this paper has highlighted the pedagogical gaps in EM education, proposed future research avenues, and made practical implications for business schools’ academic authorities to upgrade their pedagogical models.
Keywords: Entrepreneurship development | Entrepreneurship education | Entrepreneurial marketing | SME entrepreneur | Entrepreneurial failure | Pedagogy | Theory-practice gap | Business school
مقاله انگلیسی
4 مفهوم سازمانی توسعه منابع انسانی: نگاه پژوهشگران مدیریت منابع انسانی نسبت به HRD چگونه است؟
سال انتشار: 2012 - تعداد صفحات فایل pdf انگلیسی: 12 - تعداد صفحات فایل doc فارسی: 17
توسعه منابع انسانی یکی از مهمترین موضوعات زمان حاضر است. محققان مدیریت آن را به عنوان یک زیر مجموعه مدیریت منابع انسانی در نظر گرفته اند. اما اکثر محققان در تلاش برای توسعه اهداف منابع انسانی هستند و سعی می کنند که مفهوم توسعه منابع انسانی را از دیدگاه اجتماعی و اقتصادی تبیین نمایند و ابعاد با اهمیتی همچون بعد فکری، فیزیکی، اجتماعی، سیاسی، اخلاقی و معنوی را ارائه کنند. در حالی که پژوهشگران مدیریت منابع سازمانی آن را در چارچوب سازمانی می نگرند. از دیدگاه محققان مدیریت منابع انسانی، HRD در یک مفهوم دقیق شامل فعالیت های یادگیری و اموزش و نوآوری می باشد. با این حال، تمام این اصطلاحات دارای معانی گسترده تر و عمیق تری از برداشت های معمول در اجتماع می باشند. علاوه بر این، توسعه منابع انسانی شامل فعالیت های گسترده ای همچون توانمندسازی، افزایش آگاهی، ایجاد گروه های تیمی، تجهیز و توسعه جامعه، توسعه سازمان، توسعه کارآفرینی، حساس سازی و شیوه های مربوط برنامه ریزی منابع انسانی را شامل می شود.
مقاله ترجمه شده
rss مقالات ترجمه شده rss مقالات انگلیسی rss کتاب های انگلیسی rss مقالات آموزشی
logo-samandehi
بازدید امروز: 11189 :::::::: بازدید دیروز: 0 :::::::: بازدید کل: 11189 :::::::: افراد آنلاین: 66